专注于服装定制,专业的企业文化设计师
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服装定制需要注意的细节公司职业装定制要留意哪些细节 越来越多的企业关注起企业形象、员工形象,对员工着装有质量化的请求,在一些重要场所,标准的着装能够表现出专业、统一、有品味的团队肉体及企业理念,特别像是金融、银行、能源、地产等。所以越来越多的企业做职业装团体定制,一方面是企业工装,其实也算是个员工福利。
作为一个在服装行业从业7年的人,无论终端销售、品牌推行还是工厂消费都有接触过,从内行角度来说,怎样判别职业装/工装定制做得好不好呢?企业做工装团体定制要找什么样的协作供给商呢?主要看四大方面: 第一,服装版型设计,至关重要,从整体到细节,要表现企业形象、运营理念和职位特性,要跟企业团队的整体年龄层匹配,要能分离地域特征,同时又坚持与时髦潮流接轨。版型是一件衣服的筋骨,单看平平无奇,一上身就能看到区别,这也是版型的精妙之处。好的版型让人挺拔利落,精气神都提升了。这对设计团队的请求是很高的,除了专业设计技艺,更需求具备良好的审美。技术方面都好说,审美可真的太难得。 第二,面料是服装的灵魂。什么成分,纱支的选择,克重的几,经过什么后整处置,招致废品的手感与视觉感是失之毫厘谬以千里。同时,毕竟是工作衣着的职业装,抗皱性、透气性是根本的诉求,像是真丝、羊绒等面料固然温馨又高级,但是打理起来比拟费事,并不是一切的行业、一切的人群都合适。说起来,有些好的面料商家,也是需求有一定的背景和渠道才干够协作的。国际品牌喜欢用的三醋酸,垂坠感与透气性堪比真丝,又可机洗好打理,而优质的三醋酸面料只能是由日本进口的,国内暂时还做不出来的。 第三,工艺做工,细节处见真章。以西装来说,高级的做法,就连内里针脚也是平均细密,锁边都做得像是花纹一样精致。还有一些看不到的中央,比方腋下的吸汗布、背后的活褶、剪裁的弧度,这样的工艺细节,都是让衣着体验更高级得体,活动更伸展自若。要让做工有保证的话,具有自有消费基地就很重要,质量、产量和货期都好把控,批量化与个性化都能够同时满足。 最后,专业的效劳团队精准对接,也是至关重要。专业的人做专业的事情,设计、量体、消费等环节大家各司其职。特别是量体师,需求大量的经历加成,经年累月的量体工作能让量体师更理解人体的身体,一看到你就能晓得你合适什么,衣长应该长点还是短点,肩部是加一点垫肩还是减一点。经历老道的量体师和培训几个星期就上岗的量体师,给到的效劳是不同的。在量体时,能够多和量体师聊一聊,“老炮”的量体师能把你布置得明明白白,从尺寸到外型,都能给你合理的建议。 |
